Gelijkenissen en verschillen tussen CSRD en CSDDD

De Europese Unie heeft een aantal richtlijnen geïntroduceerd om bedrijven te helpen en te motiveren hun duurzaamheidsdoelen te halen. Dit is allemaal onderdeel van het grote EU-doel om in 2050 klimaatneutraal te zijn. Twee van die richtlijnen, de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) en de Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD), worden veel besproken. Ze vullen elkaar aan, maar verschillen ook op een aantal punten.

Zelfde doel

De CSRD is een van de belangrijkste duurzaamheidsrichtlijnen en helpt bedrijven met het meten en managen van hun impact, risico’s en kansen. Het gaat hierbij om dubbele materialiteit, wat betekent dat het kijkt naar de impact van het bedrijf op de buitenwereld én omgekeerd. De richtlijn heeft een brede scope en vraagt bedrijven om elk jaar een duurzaamheidsverslag te publiceren.

De CSDDD, die in juli 2024 is ingevoerd, verplicht bedrijven vanaf 2027 (met een gefaseerde invoering tot 2029) om due diligence-processen te implementeren. Dit gaat over hoe bedrijven omgaan met risico’s en gevolgen voor mensenrechten en het milieu, niet alleen binnen hun eigen activiteiten maar ook in hun hele waardeketen. Dat betekent dat je ook moet kijken naar dochterondernemingen, partners en andere stakeholders die invloed hebben op jouw bedrijf.

Beide richtlijnen leggen nadruk op transparantie en verantwoording. Bedrijven moeten aantonen dat ze hun impact, risico’s en kansen meten, managen en openbaar maken.

Verschillende eisen

Hoewel de richtlijnen verschillen, sluiten ze wel op elkaar aan. Ze zijn zo ontworpen dat je ze niet apart hoeft te behandelen. De CSRD heeft een strakkere tijdlijn, terwijl de CSDDD meer gericht is op het hele proces. Uiteindelijk overlappen de rapportage-eisen elkaar, wat bedrijven de mogelijkheid geeft om één gecombineerd rapport op te stellen.

De CSRD richt zich op verplichte rapportage en stelt duidelijke eisen. Wat je precies moet rapporteren, is gebaseerd op de European Sustainability Reporting Standards (ESRS). Deze zijn verdeeld in onderwerpen over milieu, maatschappij en goed bestuur. Het gaat erom dat je als bedrijf niet alleen kijkt naar de impact van buitenaf, maar ook naar de impact die jouw bedrijf heeft.

De CSDDD gaat verder dan rapporteren alleen. Het vraagt bedrijven om processen op te zetten die hen verantwoordelijk maken voor hun ethiek en normen. Het belangrijkste doel is het identificeren van negatieve effecten op mens en milieu in de hele toeleveringsketen. Als de richtlijnen goed zijn ingevoerd, kun je de rapportages van de CSRD en CSDDD combineren.

Overlapping

CSRD Reikwijdte en tijdlijn	GVDB(CSDDD) Toepassingsgebied en tijdlijn
Geleidelijke invoering: 2025-2029	Geleidelijke invoering: 2026-2028
Europese bedrijven  Grote ondernemingen zijn ondernemingen dievoldoen aan een van de volgende twee voorwaarden;     Gemiddeld meer dan 250 werknemers   Meer dan €50 miljoen omzet wereldwijd    Meer dan €25 miljoen aan totale activa	Europese bedrijven   Grote EU-vennootschappen met beperkte aansprakelijkheid en partnerschappen met;   Meer dan 1000 werknemers   Meer dan €450 miljoen omzet wereldwijd
Niet-Europese bedrijven   Bedrijven met meer dan €150 miljoen netto-omzet binnen de EU   Bedrijven met een Europees filiaal met een omzet van meer dan €40 miljoen.    Bedrijven met een EU-dochteronderneming die aan bepaalde eisen  voldoen	Niet-Europese bedrijven   Bedrijven met meer dan €450 miljoen netto-omzet binnen de EU.
MKB    Kleine en middelgrote ondernemingen komen in aanmerking als ze voldoen aan een van de volgende twee voorwaarden: gemiddeld 50-250 werknemers    €10-€50 miljoen netto-omzet   €5-€25 miljoen aan totale activa	MKB  MKB's vallen niet onder de voorgestelde regels, maar de richtlijn voorziet in maatregelen voor MKB's die indirect van invloed kunnen zijn op hen als zakelijke partners in toeleveringsketens.

De belangrijkste verschillen zitten in de focus. De CSRD kijkt naar de impact van en op het bedrijf in brede zin, terwijl de CSDDD specifiek kijkt naar de activiteiten in de waardeketen, zowel upstream als downstream. 

Complementaire aard 

Voor bedrijven die onder zowel de CSRD als de CSDDD vallen, is er een duidelijke overlap tussen de vereisten van beide richtlijnen. Het wordt dan ook sterk aangeraden om deze richtlijnen niet als aparte verplichtingen te zien. Veel van de informatie die nodig is om aan de ene richtlijn te voldoen, is namelijk ook relevant voor de andere. Door gelijktijdig te rapporteren over de CSRD en de CSDDD, krijg je als bedrijf een compleet en gedetailleerd overzicht van je waardeketen. 

Het grootste verschil tussen de richtlijnen zit in hun focus. De CSRD geeft een breed overzicht van de impact van en op het bedrijf, terwijl de CSDDD zich specifiek richt op de activiteiten in de waardeketen, zowel upstream als downstream. 

Tips voor bedrijven 

Er heersen nog veel misverstanden over deze nieuwe duurzaamheidsrichtlijnen. Ja, ze vragen extra werk voor het verzamelen, meten en beheren van gegevens. Maar bedrijven die onder meerdere richtlijnen vallen, merken vaak dat er veel overlap is tussen de eisen. Dit maakt het beheren van gegevens en het voldoen aan rapportagevereisten eenvoudiger en kan bedrijven bovendien waardevolle inzichten geven in hun activiteiten en waardeketen. 

In deze nieuwe fase van duurzaamheidsrapportage is het verleidelijk om vooral te focussen op het extra werk en de tijdsinvestering die nodig zijn om te voldoen aan de richtlijnen. Toch bieden ze ook een kans. Ze maken het mogelijk om succes opnieuw te definiëren. De transparantie en verantwoording die je bedrijf biedt, hebben meer waarde dan ooit. Slim gebruik van deze richtlijnen kan zelfs een concurrentievoordeel opleveren.